 | Report du Salon Solutions RH En raison des mesures gouvernementales, le salon Solutions RH est reporté du 26 au 28 mai | En savoir plus |
Pour toutes les entreprises, quels que soient leur secteur d’activité et leur taille, grand groupe, ETI ou PME, le choix du SIRH est une étape importante. Face à une multiplicité de solutions, il convient de faire preuve de discernement pour s’attacher à répondre aux...
Article original "Mesurer le ROI d'un SIRH" - Focus RH Bien qu'il mélange "processus SIRH" et "processus RH", l'article "Mesurer le ROI d'un SIRH" publié par Focus RH, est intéressant en ce qu'il suggère des indicateurs clés de performance de ce qui est entrepris par...
Et si nous commencions par la morale de l’histoire : De la contrainte à l’opportunité, l’état d’esprit de la DRH fera la différence, tant sur le plan de son efficacité que sur celui du dialogue social ! Pour autant, la base de données économiques et sociales, BDES,...
A l’occasion du tout dernier salon Solutions RH, Crosstalent a accueilli sur son stand du 20 au 22 mars 2018 la solution TheHRframeworkTM. Nous sommes en effet convaincus que cette approche intégrée de ‘scan’ et de gestion de tous les talents d’une entreprise, quelle...
Crosstalent suit à la lettre ce modus operandi, ainsi que celui intitulé "RGPD : Guide du sous-traitant". Crosstalent a en effet le souci de bien conseiller et d'accompagner ses Clients, en sa qualité d'éditeur-intégrateur d'applications en mode SaaS pour la gestion...
Traditionnellement l'intranet est accessible via le réseau informatique de l'entreprise et l'on y "pousse" des informations à destination de tous les salariés. En parallèle des systèmes plus ou moins ergonomiques permettent de créer des dossiers partagés et de stocker...
Suite aux « ordonnances Macron », le décret n°2017-1819 du 29 décembre 2017 est relatif notamment aux attributions et moyens du Comité Social et Economique. A défaut de simplifier les choses..., reconnaissons que dans une certaine mesure il les clarifie dans sa...
Le décret n°2017-1819 du 29 décembre 2017 relatif au comité social économique précise un certain nombre de points sur la base de données économiques et sociales. L'article R2312 indique sans ambiguïté que la BDES (à défaut d'accord sur l'organisation, l'architecture,...
En 2018, de nombreux décrets seront mis en application. En cette fin d'année 2017, il est important de rappeler ce qui changera dans les entreprises françaises l'année prochaine. La mise en place du RGPD Nous en avons parlé il y a peu (ici), en mai prochain, le RGPD...
Une des dernières « innovations RH » serait-elle le chatbot ? Chat : pour discuter ; bot : pour robot. Ceci peut sans doute en faire rêver quelques uns, les commanditaires, mais probablement pas totalement le plus grand nombre, les « bénéficiaires ». Toutefois, bien...
Aujourd’hui, les entreprises automatisent de plus en plus leurs processus grâce à des applications permettant de gagner en productivité. Cette automatisation est due à une culture de la dématérialisation qui croît en présence de la génération Y. Tous les acteurs de...
La fin de l’année 2017 approche et la saison des entretiens d’évaluation débutera dans peu de temps dans un grand nombre d’entreprises. Les parties prenantes doivent préparer leurs entretiens, afin d’être disponibles pour de véritables échanges en face à face lors du...
La semaine dernière a eu lieu le webinar de Crosstalent à propos de la dématérialisation de la gestion RH. Si vous n’avez pas eu l’occasion d’y participer, voici quelques points clés de ce webinar : 37% des actifs utilisent des outils numériques professionnels en...
9 RH sur 10 sont persuadés qu’ils ont un rôle à jouer dans la transformation digitale* de l’entreprise et 7 sur 10 considèrent que la digitalisation de leur entreprise est trop lente. Il est donc prioritaire pour la Fonction RH de contribuer à cette transformation...
Comme nous l’avons expliqué récemment ici, les entreprises ont de forts enjeux à réaliser leur transformation digitale. Si les RH ont un rôle primordial à jouer dans ce changement, leur fonctionnement et leurs outils sont voués à évoluer et à devenir de plus en plus...
Cela fait plusieurs années que les expressions « transformation digitale », « transformation numérique » et « digitalisation » ont fait leur entrée dans le vocabulaire des entreprises. Mais il y a une différence entre en parler et en faire une priorité. D’après une...
L'ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017 confirme bien que la Base de Données Economiques et Sociales "rassemble l'ensemble des informations nécessaires aux consultations et informations récurrentes que l'employeur met à disposition du comité social et...
Autour du 9 août 2017 le Gouvernement devait remettre au Parlement un rapport faisant notamment le bilan de la mise en oeuvre de la Base de Données Economiques et Sociales. Sans doute le sujet est-il abordé avec les partenaires sociaux dans le cadre de la "Thématique...