Qu’attend-on d’un SIRH et des fonctions collaboratives ?
Aujourd’hui, les entreprises automatisent de plus en plus leurs processus grâce à des applications permettant de gagner en productivité. Cette automatisation est due à une culture de la dématérialisation qui croît en présence de la génération Y. Tous les acteurs de...
Comment se préparer aux entretiens d’évaluation ?
La fin de l’année 2017 approche et la saison des entretiens d’évaluation débutera dans peu de temps dans un grand nombre d’entreprises. Les parties prenantes doivent préparer leurs entretiens, afin d’être disponibles pour de véritables échanges en face à face lors du...
Résumé du Webinar « Dématérialisation à la source de la gestion RH »
La semaine dernière a eu lieu le webinar de Crosstalent à propos de la dématérialisation de la gestion RH. Si vous n’avez pas eu l’occasion d’y participer, voici quelques points clés de ce webinar : 37% des actifs utilisent des outils numériques professionnels en...
Le RGPD, comment s’y préparer ?
Quelques mois avant l’application du RGPD*, les entreprises françaises sont-elles prêtes à se mettre en conformité avec le Règlement Général de Protection des Données ? Aujourd’hui, encore, une entreprise sur 10 ignore où sont stockées les données qu’elle exploite....
Le rôle de la fonction RH dans la digitalisation de l’entreprise
9 RH sur 10 sont persuadés qu’ils ont un rôle à jouer dans la transformation digitale* de l’entreprise et 7 sur 10 considèrent que la digitalisation de leur entreprise est trop lente. Il est donc prioritaire pour la Fonction RH de contribuer à cette transformation...
La transformation digitale de la fonction RH
Comme nous l’avons expliqué récemment ici, les entreprises ont de forts enjeux à réaliser leur transformation digitale. Si les RH ont un rôle primordial à jouer dans ce changement, leur fonctionnement et leurs outils sont voués à évoluer et à devenir de plus en plus...
La « transformation digitale », pourquoi et comment?
Cela fait plusieurs années que les expressions « transformation digitale », « transformation numérique » et « digitalisation » ont fait leur entrée dans le vocabulaire des entreprises. Mais il y a une différence entre en parler et en faire une priorité. D’après une...
La BDES est confirmée par une des ordonnances du 22 septembre
L'ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017 confirme bien que la Base de Données Economiques et Sociales "rassemble l'ensemble des informations nécessaires aux consultations et informations récurrentes que l'employeur met à disposition du comité social et...
Vers une BDES confortée ?
Autour du 9 août 2017 le Gouvernement devait remettre au Parlement un rapport faisant notamment le bilan de la mise en oeuvre de la Base de Données Economiques et Sociales. Sans doute le sujet est-il abordé avec les partenaires sociaux dans le cadre de la "Thématique...
Pour une gestion intégrée des talents
Effet de mode ? Marronnier des quatre saisons ? Peut-être, mais une véritable problématique se dissimule, plus ou moins mal pour cause de paresse conceptuelle, derrière ce vocable de ‘gestion des talents’. Considérée de manière pragmatique, servie par un outillage...
